労働弁護団 関東ブロック総会に参加…

7月22日23日の2日間、千葉県銚子にて行われた、日本労働弁護団の関東ブロック(東京、千葉、神奈川、埼玉、群馬、栃木、茨城、山梨、長野)の総会に参加…

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労働審判を諦めない

  1. 労働審判の運用が開始して、今年で10年が経ちました。 労働審判とは、個々の労働者と事業主との間の労働紛争について、裁判官…

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7.27労働事件検討相談会(長澤運…

*写真は、長澤運輸事件弁護団の花垣在彦会員(東京共同法律事務所) 労働弁護団東京支部では、定期的に、会員弁護士が担当した事件についてお互いに検…

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6.17連合東京との交流会

6月17日、労弁東京支部と連合東京との交流会へ参加しました。 ベテランの組合員のお話から、組合としての労働事件にかける思いや経験を伺い、弁護士…

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訴訟で負けて、運動で勝った!?―東…

私も、7月15日に行われた労働組合との連携についての講座に参加しました。 最も驚いたのは、配転命令を拒否したことによって労働者が解雇された、あ…

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7.15 労働弁護士のための労働組…

「過払い金ブーム」も終焉を迎え,労働者側で労働事件に取り組む弁護士が残業代請求を中心に増えています。ただし,労働弁護士といってもその質には残念ながら…

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インドカレー店賃金未払事件に思う

朝日新聞に、インドカレー店(シャンティ)が多…

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労働組合と連携し、短期間で高額解決…

小売店に5年以上勤めるAさんは現場のリーダー格として真面目に働いていましたが、ある日、会社の方針についてほんの少し意見をしたことをきっかけに、社長か…

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有給休暇取得をあきらめないで!

「うちの会社では、有給休暇は取れません。」 よく、こういうことを言う社長がいますが、日本中のどんな会社でも、労働基準法39条の条件にしたがい、使用者…

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4.27都労委問題検討会

皆さん、労働委員会をご存じですか? 労働者は、労働組合を結成または労働組合に加入して、団結して使用者と労働条件の維持向上等を求めて交渉したり、…

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